为深入贯彻落实武引中心干部人才建设三年规划要求，充分激发广大干部职工干事创业热情，近日，党委副书记李刚赴金峰水库管理站开展调研人岗适配工作，了解基层单位在人员调整后的基本情况，摸清基层职工思想动态。
李刚认真听取了金峰水库管理站负责人关于人岗适配工作情况的汇报，充分肯定了金峰水库管理站开展此项工作的政治感和责任感，赞扬了干部职工良好的精神状态，详细询问了解人员思想动态、人岗适配后续工作及存在的问题等，并就广大干部职工关切的问题开展深入座谈交流，他指出，人岗适配工作是当前推动武引中心高质量发展的重要人事改革，是武引“抢机遇、促发展”的关键步骤，各单位思想上要高度重视，以高度负责的政治责任感有力落实行动。一要提前安排部署人员调整后续工作，科学合理设置人员分工，避免因人员调整滞后影响工作正常开展；二要有力有序完成工作交接，务必保证重点工作任务顺畅衔接，时效性工作平稳过渡；三要持续做好思想工作，及时了解干部职工思想动态，加强岗位调整人员思想开导和正面引导，确保人员到岗后思想不滑坡，业务不落后。
李刚专门检查了水库大坝左岸灌浆平洞工程，详细了解施工进度，查看现场人员、机械和材料布置情况，要求金峰水库管理站进一步强化底线思维、极限思维，扛牢防汛抗旱天职，勇担当、善作为，进一步加强预报预警预演预案“四预”措施，贯通雨情汛情险情灾情“四情”防御，突出抓好水库安全度汛。一是进一步强化组织领导，深入落实水库防汛度汛“三个责任人”，切实履行防汛职责，强化工作措施，认真抓好落实；二是切实加强防御值守，严肃防汛工作纪律，坚持24小时防汛带班、值班，随时上传下达各类水雨汛情调度指令。密切关注天气形势，及时掌握水库工程安全运行状况，第一时间响应预测预报信息，快速落实防抗措施；三是加大工程巡查力度，加强水库巡查力量，加密巡查频次，重要险工险段和关键部位强降雨期间安排专人值守、密切监视，一旦发现险情灾情立即上报，第一时间有效处置；四是大力提高防汛抢险水平，本着“宁可备而不用、不可用而无备”的原则，切实落实好通讯、车辆、物资、队伍等各项应急保障工作，确保工程安全、供水安全、人民群众生命财产安全，为地方经济建设和社会稳定做出积极的贡献。
人事科负责人陪同调研。
李刚认真听取了金峰水库管理站负责人关于人岗适配工作情况的汇报，充分肯定了金峰水库管理站开展此项工作的政治感和责任感，赞扬了干部职工良好的精神状态，详细询问了解人员思想动态、人岗适配后续工作及存在的问题等，并就广大干部职工关切的问题开展深入座谈交流，他指出，人岗适配工作是当前推动武引中心高质量发展的重要人事改革，是武引“抢机遇、促发展”的关键步骤，各单位思想上要高度重视，以高度负责的政治责任感有力落实行动。一要提前安排部署人员调整后续工作，科学合理设置人员分工，避免因人员调整滞后影响工作正常开展；二要有力有序完成工作交接，务必保证重点工作任务顺畅衔接，时效性工作平稳过渡；三要持续做好思想工作，及时了解干部职工思想动态，加强岗位调整人员思想开导和正面引导，确保人员到岗后思想不滑坡，业务不落后。
李刚专门检查了水库大坝左岸灌浆平洞工程，详细了解施工进度，查看现场人员、机械和材料布置情况，要求金峰水库管理站进一步强化底线思维、极限思维，扛牢防汛抗旱天职，勇担当、善作为，进一步加强预报预警预演预案“四预”措施，贯通雨情汛情险情灾情“四情”防御，突出抓好水库安全度汛。一是进一步强化组织领导，深入落实水库防汛度汛“三个责任人”，切实履行防汛职责，强化工作措施，认真抓好落实；二是切实加强防御值守，严肃防汛工作纪律，坚持24小时防汛带班、值班，随时上传下达各类水雨汛情调度指令。密切关注天气形势，及时掌握水库工程安全运行状况，第一时间响应预测预报信息，快速落实防抗措施；三是加大工程巡查力度，加强水库巡查力量，加密巡查频次，重要险工险段和关键部位强降雨期间安排专人值守、密切监视，一旦发现险情灾情立即上报，第一时间有效处置；四是大力提高防汛抢险水平，本着“宁可备而不用、不可用而无备”的原则，切实落实好通讯、车辆、物资、队伍等各项应急保障工作，确保工程安全、供水安全、人民群众生命财产安全，为地方经济建设和社会稳定做出积极的贡献。
人事科负责人陪同调研。